Zona micilor întreprinzători din România este, în mod tradițional, una extrem de dinamică, zeci de mii de SRL-uri fiind înființate în fiecare an. De la începutul anului și până în prezent peste 56.000 de SRL-uri noi au fost înregistrate, potrivit datelor publicate de Oficiul Național al Registrului Comerțului (ONRC), în timp ce procentul firmelor nou înființate în 2023 care recrutează prin bestjobs a ajuns la 15%, în creștere față de aceeași perioadă a anului trecut. Cele mai multe companii mici care au recrutat în primele 8 luni ale acestui an prin bestjobs sunt din orașe precum: București, Cluj, Timișoara, Iași și Constanța. În medie, un start-up caută să ocupe între două și patru poziții, cele mai multe angajări înregistrându-se în rândul startup-urilor din domenii precum servicii, transport, retail sau logistică.
”Aceste firme, care sunt la început de drum, au un buget limitat și sunt de cele mai multe ori presate de timp, astfel că sunt și cele care au nevoie cel mai rapid de oamenii potriviți. În același timp, ecosistemul românesc de startup-uri reprezintă unul dintre principalii catalizatori ai inovației, având un impact semnificativ asupra creșterii economice a României. De aceea noi, la bestjobs, vrem să încurajăm cât mai mult dezvoltarea startup-urilor din perspectiva resurselor umane. Astfel, firmele nou înființate care își creează un cont pe bestjobs primesc suport nostru la prima angajare, putând publica gratuit primul anunț”, a declarat Ana Vișian, Marketing Manager bestjobs.
